Прежде чем я расскажу, как распределяется прибыль в компании, я сначала расскажу откуда эти деньги берутся и уже потом вы узнаете, как партнёры их получают.
По законодательству Южной Кореи, сетевая компания не может раздавать своим партнерам в качестве вознаграждения более 35% от своего товарооборота.
При этом прибыль от товарооборота в компании не может превышать 50% от общего товарооборота.
При этом прибыль от товарооборота в компании не может превышать 50% от общего товарооборота.
15% от 50% прибыли компания оставляет себе.
35% от 50% прибыли компания отдаёт партнёрам в виде вознаграждения.
Т.Е. из чистой прибыли 30% компания оставляет себе, а 70% отдаёт партнёрам.
При этом существует три вида денежных вознаграждения.
35% от 50% прибыли компания отдаёт партнёрам в виде вознаграждения.
Т.Е. из чистой прибыли 30% компания оставляет себе, а 70% отдаёт партнёрам.
При этом существует три вида денежных вознаграждения.
Из тех 70% что компания отдаёт партнёрам:
44% распределяется через структурные вознаграждения
20% распределяется через мастерские вознаграждения
6% распределяется между руководителями центров
44% распределяется через структурные вознаграждения
20% распределяется через мастерские вознаграждения
6% распределяется между руководителями центров